Conseil en droit social
et en droit de la sécurité sociale
Alliant expertise juridique et compréhension pointue des réalités sociales, notre cabinet intervient aux côtés des entreprises pour sécuriser leurs pratiques, anticiper les évolutions du droit du travail et construire un dialogue social durable et performant.
Droit collectif du travail
Nous intervenons dans la gestion quotidienne et les moments clés de la vie sociale de l’entreprise :
- Réorganisations, restructurations et transferts d’activité
- Négociation et rédaction d’accords collectifs
- Gestion des relations avec les représentants du personnel
- Politiques de diversité, inclusion et qualité de vie au travail
- Mise en place de procédure d’alertes internes
- Accompagnement lors de contrôles URSSAF ou d’audits sociaux
Droit individuel du travail
Parce que chaque situation humaine mérite une solution sur mesure :
- Négociation et sécurisation des contrats de travail
- Mobilité, rémunération, discipline, rupture de contrat
- Accompagnement des dirigeants et cadres supérieurs
Conseil en stratégie RH
- Élaboration de stratégies RH adaptées aux évolutions légales et sociétales
- Conseil sur la marque employeur et les nouvelles formes de travail